5月2号上班是3倍工资吗

5月2号若为法定假日,上班则享3倍工资。依据《劳动法》,法定假日工作应获三倍工资报酬,未支付将违反法律规定,影响员工权益。
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法定假日上班有规定。具体操作:1. 确认5月2日是否为法定假日;2. 若是,与公司协商要3倍工资或调休;3. 公司拒绝,可依据《劳动法》维权,向劳动监察部门投诉。
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法定假日上班通常获3倍工资或调休。选择处理方式需考虑公司政策与个人需求,如希望获得额外收入可选3倍工资,如需休息则可选调休。
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