怀孕的我，能否面临辞退风险？
嵊州市资深刑事律师
2025-04-15
怀孕时公司不能辞退，有法律依据保护。依据《女职工劳动保护特别规定》，辞退孕妇违法。不及时处理可能导致孕妇权益受损，面临生活困境。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫怀孕被辞退可维权。操作如下：1.要求单位继续履行合同，直至合同终止或哺乳期结束；2.若单位拒绝，向行政部门投诉或申请仲裁、诉讼；3.选择离职则主张赔偿金，并要求支付产假工资。
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