公司辞退员工要给赔偿吗

公司辞退员工是否赔偿需视情况。若违法辞退，需按《劳动合同法》支付两倍赔偿金；非过失性辞退，则按工作年限补偿。未及时赔偿可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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公司辞退要赔偿吗？分情况：1. 违法辞退，必须按《劳动合同法》支付两倍经济补偿；2. 非过失性辞退，如合同到期不续签，按工作年限每满一年支付一月工资；3. 过失性辞退，如员工严重违纪，无需赔偿。操作时需明确辞退原因，依法处理。
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公司辞退员工常见处理方式有赔偿或继续履行合同。选择时需考虑辞退性质及员工意愿，违法辞退必须赔偿，员工要求则继续履行合同。